各学院：
为进一步推进我校实践教学改革，切实提高毕业设计（论文）质量，根据《江苏省普通高等学校优秀本科毕业论文（设计）评选办法（试行）》（苏教高函〔2024〕8号）》要求，现开展2025届优秀本科优秀毕业设计（论文）培育工作。
一、 总体目标
以质量求发展，加强优秀毕业设计（论文）培育力度，注重学生能力、知识和综合素质的协调发展，培养学生的实践创新能力，全面提高人才培养质量。
二、申报条件
1.毕业设计（论文）学生具有较强的创新实践能力和钻研探究精神，对科研有浓厚的兴趣并有一定课题研究基础，具有一定的论文写作基础和科创、竞赛基础。各学院推荐的培育项目满足下述条件优先考虑：
（1）以第一作者或指导教师为第一作者、学生为第二作者发表/录用核心期刊论文；
（2）主要参与完成企业“项目式”实习项目或校企工程实践项目，并结合企业实际项目在毕业设计（论文）中继续开展深入研究，由校企双导师指导；
（3）主要参与完成校级及以上且结题优秀创新创业训练计划项目；
（4）作为主要参与者获得Ⅱ级及以上竞赛第三等次及以上奖项；
（5）作为主要参与者申请发明专利；
（6）指导教师为省级或者国家级工程人才，学生已经进入指导教师实验室或主题创新区，参与教师科研项目。
2.毕业设计（论文）指导教师热心本科教学，在本学科领域具有较高的学术研究能力。在指导毕业设计（论文）、创新训练、学科竞赛等方面经验丰富并卓有成效，能够为本科生开展毕业设计研究工作提供较好的基础条件。
3.毕业设计（论文）选题方向和内容符合本专业的培养目标，达到科学研究、实践能力培养的目的，工作量饱满，符合本学科专业的发展，具有较好的科技或应用参考价值。
4.毕业设计（论文）开题报告能够反映出学生已具备较强的文献检索及综述能力，对研究的问题分析论述清晰，研究目标和思路明确，已运用研究方法、手段和工具开展部分课题设计和研究工作。
5.毕业设计（论文）有显著的特色或新意。毕业论文能够基于研究现状，进行科学的分析与综合，提出新问题，探索解决问题的方法、手段。毕业设计将专业知识、技能应用于工程问题的解决，过程符合行业规范，对应用方法分析、探讨有一定新意。
三、政策支持
1.按照个人申报、学院推荐、学校审定方式。学校综合考虑毕设人数、往年校优和省优毕设获奖、项目式实习项目数等相关情况划定各学院推荐培育项目数，建议学院组织答辩评审后限额推荐。
2.鼓励校企联合指导毕业设计、将企业项目式实习等课题转化为毕业设计课题继续深入研究，打通实习和毕设环节，学校在2025届优秀毕业设计（论文）评选时将设立“校企联合毕设”专项评优指标。
3.每个培育项目可获得4000元专项经费资助，用于零件耗材、差旅调研和成果发表等。
4.培育项目最终获得江苏省优秀本科毕业设计（论文）奖的，额外追加指导教师教学研究经费6000元/篇；未获校级优秀毕业设计（论文）的项目，在下一年度学院教学运行经费中扣除经费4000元/篇。
5.毕业设计（论文）成绩为优秀的培育项目，认定为结题通过；获得校级优秀毕业设计（论文）的培育项目，可认定为结题良好；获校内推荐省优的培育项目，可认定为结题优秀。
四、申报流程
各学院积极动员，鼓励支持有特色、有成果、有基础的教师和学生申报，由学生填写申报书（附件1）、指导教师审核、学院评审汇总后于2025年3月11日前将电子版申报书（附件1）和汇总表（附件2）发送至ded03@nuaa.edu.cn（电子版和盖章扫描版各1份）。
五、项目执行
1.凡是纳入优秀本科优秀毕业设计（论文）培育的项目，应高标准执行学校的过程管理要求。
2.涉及变更指导教师、研究内容等事项，项目负责人应提出书面报告，经学院审核，报学校批准。
3.项目执行截止时间，以完成2025年“江苏省本科优秀毕业设计（论文）”材料报送截止日期为限，在此期间，培育项目获学校推选参评名额的，应继续做好材料打磨工作。
联系人：教务处实践教学科 刘威、赵子玥，025-84892737。
附件2：2025届优秀毕业设计（论文）培育申报汇总表.xlsx
教务处
2025年1月9日
